４月１日 官公庁 そして多くの大手民間会社等
諸団体の 新年度を迎えました
それに 人事異動の時期ですね
公益法人 商工会においても
人事の一元化により 各単会の職員は
昨年度より 県商工連合会の職員でして
東牟婁ブロックにおいても
本年より 人事の異動がありました
南紀くろしお商工会から M指導員が
古座川町商工会へ異動 串本町商工会から
S指導員が 南紀くろしお商工会へ 異動してきました
朝の 朝礼で お互い 切磋琢磨することが
大切だ というような主旨の挨拶を致しました
今 商工会では 役職員の資質向上が重要ですが
職員は 異動することによって
職員同士の 緊張感も生まれるでしょうし
今までと違った連帯感も構築しなければいけません
人事の一元化によって
職員の資質向上に役に立てれば
うれしいことですね
異動しない？
異動できない 八代目は 職員がうらやましいです
昔 たしか 八代目の"娘"が 言ったことを
思い出しました
「お父さん には 転勤はないん」 でした
ショックというよりは
むむむむむ～∞∞ の心境でした （笑）
